Business Impact Study

Haben Sie in der Vergangenheit mit uns Hogan Assessments eingesetzt oder planen Sie dies künftig?

Haben wir bereits gemeinsam an Projekten gearbeitet, um Teamdynamik oder Führungskompetenz zu verbessern?

Dann lassen Sie uns gemeinsam den organisatorischen Impact dieser Maßnahmen messen.

🧭 Vorschlag: Business Impact Study

Gerne entwickeln wir mit Ihnen eine Business Impact Study, um zu evaluieren, wie Hogan Assessments oder unsere Beratungsleistungen (z. B. Team-Workshops, Leadership-Entwicklung, Auswahlprozesse) Ihre wichtigsten Unternehmensziele beeinflussen. Dieser kollaborative Ansatz hilft, Wirksamkeit sichtbar zu machen und strategische Erkenntnisse zu gewinnen.

📌 Was ist eine Business Impact Study?

Eine Business Impact Study ist eine strukturierte Analyse, die zeigt, welchen messbaren Effekt ein gezielter Einsatz – z. B. durch Talent-Assessments oder Entwicklungsprogramme – auf definierte Geschäftsergebnisse hat.

✅ Mögliche messbare Business Outcomes:

• Geringere Fluktuation
• Bessere Teamleistung oder -kohäsion
• Höheres Engagement oder Zufriedenheit
• Höhere Qualität bei Einstellungen oder Beförderungen
• Schnellere Einarbeitung
• Höhere Produktivität oder Verkaufszahlen
• Weniger Konflikte oder dysfunktionales Verhalten
• Verbesserte Führungskompetenzen (z. B. 360°-Feedback)

🤝 Warum eine gemeinsame Impact Study?

• Ergebnisse sichtbar machen: ROI von Assessments oder Workshops belegen
• Interne Unterstützung fördern: Beweise für Stakeholder schaffen
• Entscheidungen optimieren: Stärken identifizieren, gezielt weiterentwickeln
• Auf Ihre Ziele zugeschnitten: Studie basiert auf Ihrer Strategie und Kultur
• Partnerschaft stärken: Wir wachsen mit Ihnen – datenbasiert und flexibel

Kontaktieren Sie uns: info@personalityguidance.ch

Ihre Personal Guides.