Obtenez un aperçu de la capacité de jugement de vos dirigeants
Le rapport de jugement Hogan décrit la manière dont une personne traite les informations, porte des jugements et prend des décisions. Il donne en outre des indications sur la manière de réagir au feedback et sur l'ouverture au feedback ou au coaching.
Ce rapport fournit des informations précieuses, en particulier pour les (jeunes) cadres et les personnes à haut potentiel, y compris sur la manière dont les autres sont susceptibles de percevoir leur capacité de jugement.
